En principe, la tenue vestimentaire relève de la liberté individuelle du salarié. Mais selon le Code du travail, l’employeur peut l’imposer si le poste de travail le justifie.

L’industrie textile française a perdu plus de 300 000 emplois depuis 1990. Cette crise sectorielle s’explique notamment par l’arrivée de la fast fashion et, plus récemment, de l’ultra fast fashion et de leurs plateformes numériques, qui proposent chaque jour des milliers de nouveaux modèles à bas coûts.

Dynamisme des créations, explosion des radiations : l’entrepreneuriat français dans le brouillard face aux incertitudes françaises et internationales

Les dirigeants de TPE reconnaissent et valorisent l’apprentissage au sein de leur organisation.